-
Viimeisimmät artikkelit
Viimeisimmät kommentit
Arkistot
- lokakuu 2022
- kesäkuu 2022
- toukokuu 2022
- huhtikuu 2022
- maaliskuu 2022
- helmikuu 2022
- tammikuu 2022
- joulukuu 2021
- marraskuu 2021
- lokakuu 2021
- syyskuu 2021
- elokuu 2021
- kesäkuu 2021
- toukokuu 2021
- huhtikuu 2021
- maaliskuu 2021
- helmikuu 2021
- tammikuu 2021
- joulukuu 2020
- marraskuu 2020
- lokakuu 2020
- syyskuu 2020
- lokakuu 2019
- lokakuu 2018
- kesäkuu 2017
- toukokuu 2017
- lokakuu 2016
- elokuu 2016
- lokakuu 2015
- syyskuu 2015
- elokuu 2015
- kesäkuu 2015
- toukokuu 2015
- huhtikuu 2015
- maaliskuu 2015
- helmikuu 2015
- tammikuu 2015
- joulukuu 2014
- marraskuu 2014
- lokakuu 2014
- syyskuu 2014
- elokuu 2014
- kesäkuu 2014
- toukokuu 2014
- huhtikuu 2014
- maaliskuu 2014
- helmikuu 2014
- tammikuu 2014
- joulukuu 2013
- marraskuu 2013
- lokakuu 2013
- syyskuu 2013
- elokuu 2013
- kesäkuu 2013
- toukokuu 2013
- huhtikuu 2013
- maaliskuu 2013
- helmikuu 2013
- tammikuu 2013
- joulukuu 2012
- marraskuu 2012
- lokakuu 2012
- syyskuu 2012
- elokuu 2012
- heinäkuu 2012
- kesäkuu 2012
- toukokuu 2012
- huhtikuu 2012
- maaliskuu 2012
- helmikuu 2012
- tammikuu 2012
- joulukuu 2011
- marraskuu 2011
- lokakuu 2011
- syyskuu 2011
- elokuu 2011
- heinäkuu 2011
- kesäkuu 2011
- toukokuu 2011
Linkit
Näitä blogeja seuraamme
Avainsanat
alikankintamessut asenne asiakaslehti asiantuntijuus b2b blogi brändi business Dream Team esiintyminen esitteet gurumarkkinointi huono palvelu hyvä palvelu ilmoitukset itsensä johtaminen johtaminen joulu juhlat kesä kilpailu kirjoittaminen kotisivut koulutus lavapinoaja loma mainonta markkinointi messut myynti nolot tilanteet palaute palvelu päätöksenteko reissut rekrytointi sissimarkkinointi tsempitys ulosanti video viestintä Vietnam voittaminen yhteistyö yrittäjyysMeta
Avainsana-arkisto: itsensä johtaminen
Hyvinvointia
Mitäpä sitä ihminen vuoden alkajaisiksi muuta tekisi kuin käynnistäisi hyvinvointihankkeen! Ai että hyvinvointihankkeella onkin kyseenalainen kaiku. Ensimmäisenä tulee mieleen lautasmallia esittelevä ravintovalmentaja, joka suosittelee syömään aamiaisen, vaikka ei uppoa millään. Niinpä. Päätimme. Tehdä. Jotain. Muuta. Hankkeemme perustuu tasapainoon, joka koostuu … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina hyvinvointi, itsensä johtaminen, johtaminen
Kommentit pois päältä artikkelissa Hyvinvointia
Tämäkin blogi varastaa huomiosi hetkeksi: miksi emme aina osaa keskittyä?
Työterveyslaitoksen tutkimus ajanhallinnasta kertoo seuraavaa: 90% asiantuntijoista on työaikana jatkuvasti tavoitettavissa. 81% meistä pyrkii reagoimaan sähköposteihin välittömästi. 78% meistä kohtaa työssä yllätyksiä ja ennakoimattomia tehtäviä. 55% meistä joutuu usein muuttamaan suunnitelmaa. Ovatko keskeytykset haitaksi kaikille? No se vähän riippuu. Työntekijöillä voi … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina ajanhallinta, itsensä johtaminen, keskeytys
Kommentit pois päältä artikkelissa Tämäkin blogi varastaa huomiosi hetkeksi: miksi emme aina osaa keskittyä?
Pikku juttu: Ferroplanin visio
Otetaas tähän väliin sellainen kevyt teema kuin Ferroplanin visio. Sen perään on täällä meilläkin huudeltu ihan syystä ja kyllä visio pitäisi jokaisella yrityksellä ollakin. Wikipedia määrittelee vision näin: (onneksi katsoin sen vasta nyt, olisi muuten tullut aivan hillittömät paineet tehdä … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina itsensä johtaminen, johtaminen, visio
Kommentit pois päältä artikkelissa Pikku juttu: Ferroplanin visio
Mistä on hyvät joukkueet tehty
Lähes tasan neljä vuotta sitten kirjoittelin lätkähuumassa Mikko Koivun voittajajoukkueesta ja tekijöistä, jotka vaikuttivat Suomen lähihistorian toiseksi suurimman tapahtuman (suurin tapahtui vuonna 1995) kulkuun. Kuuntelin silloin suurella hartaudella kahden miljoonan muun suomalaisen kanssa syitä ja seurauksia maailman parhaan joukkueen synnystä. … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina itsensä johtaminen, johtaminen, vastuu, voittaminen
Kommentit pois päältä artikkelissa Mistä on hyvät joukkueet tehty
Tyhmä ryhmä?
On tullut kirjoitettua paljon ryhmässä toimimisen puolesta DT:n äiskänä ja parveilun kannattajana. Jouduin kuitenkin miettimään hehkutustani uudelleen luettuani tämän talouselama.fi:n uutisen: Monilla työpaikoilla yritetään keksiä uusia ideoita ryhmissä. Se ei kuitenkaan kannattaisi, kertoo Harvard Business Review. 800 ryhmän meta-analyyttinen tutkimus näytti, että … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina Dream Team, itsensä johtaminen, johtaminen, parveilu
Kommentit pois päältä artikkelissa Tyhmä ryhmä?
Kevätparveilua
Palaava lintuaura bongattu eilen! Eikö se tarkoita, että kevät on täällä? Lintujen lisäksi meidän ihmistenkin tulisi parveilla enemmän. Se kuulostaa kivalta keväthommelilta, mutta on siinä ideakin takana. Parveilu eli flocking on toimintapa, jossa ihmiset esimerkiksi työpaikalla totuttujen tiimien ja ryhmien … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina Dream Team, itsensä johtaminen, johtaminen, parveilu
1 kommentti
Vaikeneminen on kuraa
Matti Meikäläisellä oli hankala työpäivä. Linjastolla numero 3, jolla hän työskenteli oli havaittu virheellisiä tuotteita. Tai siis Matti itse oli ne havainnut. Hän tiesi, että tuotteiden ongelmat johtuivat linjastoa 3 edeltävästä työvaiheesta. Siellä työskenteli muiden muassa Matin hyvät työkaverit Pekka … Lue loppuun
Johda pomoasi
Luin lehdestä naisesta, joka istui pomonsa huoneessa ja kyseli, pitääkö hänen vielä kymmenen vuoden kuluttuakin tehdä samoja hommia kuin nyt. Todellisuudessa nainen halusi kysyä, eikö voisi saada ylennystä. Nainen ei uskaltanut tunnustaa haluavansa ylennystä edes itselleen saati muille. Hän toivoi … Lue loppuun
Personality Poker
Oletko koskaan kuullut Personality Pokerista? En minäkään, ennen kuin pelasin sitä. Normisti iskee kauhea kilpailuvietti, kun eteeni asetetaan peli, mutta nyt oli pakko vetää liinat kiinni, koska pelissä ei ole oikeita vastauksia. Kyseessä on tiimien ja ryhmien kehittämisen työkalu, jolla voidaan … Lue loppuun
Kategoriat: Ei kategoriaa
Avainsanoina itsensä johtaminen, johtaminen
Kommentit pois päältä artikkelissa Personality Poker
Näppärä neuvottelija
Ilman neuvotteluja ei kukaan selviä elämästä. Oli sitten kyse talo- tai autokaupoista, työhön liittyvästä kaupantekotilaisuudesta tai muusta neuvottelusta, pakoon et niitä pääse. Neuvottelutilanne koetaan usein vähintäänkin stressaavaksi, ellei jopa erittäin ahdistavaksi tai pelottavaksi. Ahdistus ja pelko taas kasvattavat neuvottelujen epäonnistumisen … Lue loppuun